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2020-09-20 来源:中国竞彩网

出神入化抓住关键变量 出类拔萃争取最大增量

中共中国竞彩网第十五届委员会第三次全体(扩大)会议暨新学期工作会小组汇报交流发言摘编

9月18日下午,中共中国竞彩网第十五届委员会第三次全体(扩大)会议暨新学期工作会开展大会交流。与会代表分为9个小组,围绕胡书记、吕校长的报告展开讨论。在大会交流环节,吴珩、丁爱军、金鑫荣、李斌、张亮、何成洲、高方、王建华、蔡颖蔚等分别代表各小组汇报分组讨论成果,围绕“两区”建设、高峰学科、国际合作、人才培养、队伍建设、后勤保障等方面工作,就如何更好开展下学期各项工作提出了建设性意见和建议。现将交流发言要点刊发如下。

第一组

吴珩代表第一组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第一组34位同志来自校党委组织部、宣传部、财务处、数学系、历史学院等多个院系部处。校党委常务副书记杨忠,中国工程院院士任洪强,校党委常委、组织部部长、党办主任、统战部部长王明生等全程参加讨论。围绕胡书记和吕校长的报告、以及学校“三大抓手、十大专项”的工作,大家进行了深入的研讨,一致认为报告振奋人心、高屋建瓴,特别是充分体现了,在疫情防控常态化的背景下,学校的各方面工作没有停步,各项工作扎实具体推进,不断创新体制机制,并落实在实际行动上。其中,大家都提到的有这样几个方面:一是与南京市共建教育高质量示范区,为引进人才和校内的老师们解决后顾之忧,与会同志们都感觉到深感受益、满怀希望。二是苏州校区的建设,为南大的发展提供了新机遇,将真正成为南大发展的增长极、体制创新的试验田、擎天人才的集聚地、国家战略的服务区、高端国际合作的桥头堡、政产学研交融的大平台、南大理想的新寄托。三是本科生院、新生学院的建立,在完善体制机制和组织管理架构、提升人才培养质量方面有切实的新举措。四是关于辅导员队伍建设,明确新聘辅导员直接进编,体现了学校对这支队伍的高度重视。

对学校的下一步工作,各位同志也提出了一系列建设性意见建议,包括希望加强部门之间的联动、加强信息化和智慧校园建设、希望学校进一步支持院系学科发展、希望机关给院系提供更具体的指导等等。

同志们一致表示,要努力做好本职工作,组织本单位全体教职工,好好学习本次会议的精神,把新学期工作做好。正如商学院沈坤荣院长提到的,南大就像一列高速运行的列车,我们每一个南大人就是动车组的轮子,每个人都是学校发展的动力。我们这辆列车能不能达到预期目的,需要好的方向、好的轨道,让我们每一个南大人作为动力动起来,为南大新百年作出自己的贡献,让我们南大这列高速列车行稳致远!

第二组

丁爱军代表第二组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第二组34位同志来自校办、学工处、物理学院、哲学系等多个单位。校党委常委、常务副校长谈哲敏,中科院院士郭子建等参加讨论。大家围绕胡书记和吕校长以及昨天下午8位校领导的报告进行深入的讨论,非常振奋、备受鼓舞,强烈感觉到学校一年来在学科建设、队伍建设、人才培养、领导干部队伍建设等方面的喜人成绩,特别感到振奋的是苏州校区的正式开工建设和共建高质量教育示范区这两件大事,将成为实现南大梦想的新起点,为中国竞彩网的事业更上一个新的台阶提供了坚实的保障!

小组参会同志重点围绕如下四个方面的问题开展了深入讨论:队伍建设、苏州校区建设与发展规划、校院治理体系改革、本科和研究生人才培养等。主要的意见和建议总结如下:

一是建议进一步加强队伍建设,既要做好高端人才的引进工作,又要需要重视现有几支队伍的建设:高层次领军人才(特别是院士队伍)的建设,需要分学科进行战略上的统筹协调,只有培养出更多年轻院士,才能吸引更多的中青年领军人才加盟南大;需要加强本土优秀年轻人才(特别是40岁以下青年教师)的培养和团队建设,重视高层次实验技术队伍的建设和培养。

二是关于苏州校区的建设规划建议进一步具体化,特别是做好与十四五规划的对接,加强对内(尤其是普通教师群体)的宣传,让更多的学科参与到校区的规划中,也让更多的专家能为苏州校区的建设出谋划策;此外,建议开始统筹苏州校区硬环境建设和软环境建设问题(包括管理模式等)。第一,建议加强对于后勤保障的投入,提高教职工午餐的质量,在与金陵教育集团合作共建高质量教学示范区时能同时考虑青年教师的需求(如在仙林建设金陵幼儿园)。发展工作方面,需要院系更多地参与,在制度设计上更为灵活,以动员更多的社会资源支撑我们的学科建设。第二,人才培养方面,建议进一步做好大类招生和后续的培养的衔接,做好新生学院教学和管理(特别是搬到鼓楼校区后)与院系的统筹协调;其次,建议学校想办法进一步扩大博士生招生规模,更好地支撑科学研究和学科建设。

讨论最后,谈哲敏副校长和多位职能部处负责人也对部分老师提出的问题做了回应和解释,谈校长特别解释了苏州校区的建设背景和目前规划中的一些考虑以及人才队伍建设中的一些思考。参与本组讨论的老师最后纷纷表态,将以更饱满的热情投身到新学期工作中,做好学科建设、队伍建设、人才培养和支撑服务工作,为双一流建设和早日实现“第一个南大”的奋斗目标做出更大的贡献!

第三组

金鑫荣代表第三组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第三组36位同志来自发展委员会、校史馆、医学院、电子学院等多个职能部处和院系,讨论会议气氛热烈,发言踊跃,校党委副书记薛海林全程参加。大家对胡书记和吕校长的报告展开热烈讨论,发言涉及报告内容的方方面面,主要聚焦于以下几方面:

首先,大家认为两位主要领导的报告高屋建瓴、统领全局,具有很强的针对性和操作性。报告既对中国竞彩网上半年的工作作了全面的总结,又对南大下半年的工作和十四五的规划作了统一部署,非常振奋人心、令人鼓舞,提振了南大发展的精气神,反映了十一次党代会以来南大发展的新气象、新格局,前瞻性、系统性的绘就了南大未来的发展蓝图。会议的形式也让人耳目一新,让全校师生线上先下共同参会,得以让全校师生充分感受到新时代南大发展的脉动,报告内容有新意,落实有举措,干货满满,收获很多。

第二,大家一致认为,南大苏州校区的建设体现了南大党委行政领导的大气魄、大担当、大作为。苏州校区的建设上承百年南大之文脉,下开未来南大之蓝图,是南大未来发展的新寄托、新希望,是南大乘势而上、实现习总书记“第一个南大”的南大“梦之舟”。苏州校区的建设,也为南大“抓住关键变量、争取最大增量”提供了强有力的保障和支撑。

第三,大家认为,南京教育高质量发展创新示范区、中国竞彩网金陵教育集团的建设,既是新时期高等教育和基础教育联动、打通的创新之举,也是为全体南大人谋福祉的民生工程。它的整体实施,必将成为南大人才培养、引进的助推器,稳定人才的压舱石,惠及后人,功德无量。

第四,大家认为,报告中提到的南大高质量人才队伍建设,高瞻远瞩,视野开阔。“头雁”工程的实施,擎天计划、腾飞计划、毓秀计划的推出以及“六大书院”的建设,必将让天下英才集聚南大,也定能让南大为国家培养更多的栋梁之才。

第五,通过两位主要领导的报告,大家充分感受到了南大十一次党代会以来南大党委行政坚强的领导力、统领力、执行力,尤其是南大苏州校区的建设,从动议到正式开工,才短短一年多时间,可以说建设推进的速度前所未有,统领协调的高度前所未有。苏州校区的建设“利在当下,功在千秋”,必将在南大发展史上留下浓墨重彩的一笔。这项工程的顺利实施,体现了南大党委、行政领导“计利当计天下利,为名当求万世名”的胸怀气魄,南大党委、行政领导真正起到的“领头雁”作用。

在讨论中,大家也对发展中存在的一些问题作了反映,集中起来有:一是人才队伍建设中中青年人才的职称评审问题,外语类跨学科建设问题;二是全口径、全方位人才培养问题,希望新建的本科生学院、新生学院职能管理方面起到更好的协调整合作用;三是课程思政与思政课程的建设问题,“金课”的建设问题;四是辅导员的招聘问题、待遇落地问题;五是南大博物馆的建设问题;六是国际生的培养问题;七是学生向学校反映问题的渠道问题;八是苏州新校区建设中“新文科”的发展、社会科学发展问题、新文科成果的落地问题,建设南大出版社苏州分社的问题,

对于这些发展中出现的问题,希望在发展的进程中逐步解决。大家坚定相信,有南大党委、行政的坚强领导,南大的发展未来可期,一定会再创辉煌!

第四组

李斌代表第四组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第四组35位老师来自校纪委、鼓楼校区办、金陵学院、工程管理学院等单位,校党委副书记、纪委书记刘鸿健参加本小组讨论。大家在交流中一致认为,这次会议令人深受鼓舞、振奋人心。上半年以来,根据学校党委、行政提出的目标设定,学校上下向各项工作高原上的最高峰发起冲锋、向各项目标的最极限发起攻坚,成绩喜人,硕果累累。学校办成了在当前背景下许多兄弟高校想办而无法办成的大事,苏州校区获得教育部正式批复,开工典礼顺利举办;办成了一代代南大人期盼已久的喜事,南京教育高质量发展创新示范区快速推进,南大终于开始高起点建设自己的基础教育体系;办成了以往南大一直不如其他985高校甚至不如很多省属高校的好事,干部对外交流快速推进,激活了干部队伍建设的一池春水。

大家高度评价学校党委、行政大兴狠抓落实的实干之风,各项工布置条条有抓手,字字有落实,充分激发了全校上下“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感与“等不起”的紧迫感。

在交流讨论中,小组成员主要聚焦以下七方面问题提出了建议:关于纪检工作建议:一是进一步加强学校纪检监督工作,特别是做好监督前置工作;二是加强对财务监督工作的重视,与其他监督工作联动,作为纪检工作补充;三是加强学校纪委对院系级党委工作的日常指导、提醒。

关于学科建设工作建议:一是做好高峰学科的学科交叉、教师申报国家重大课题及重大奖项激励、人事制度改革及补齐学科短板工作;二是制定与实施对暂不具备冲A实力的战略储备学科的长期扶持计划。

关于队伍建设工作建议:一是加强学校各部处管理队伍建设;二是加强院系行政管理、专职党务人员、辅导员等行政队伍建设。

关于人才培养工作建议一是做好各院系原有新生培养传统与新生学院、各书院工作的衔接、传承,尽快将团学组织下沉新生学院、各书院;二是进一步完善“德智体美劳”五育并举体系,及时补齐五育中的相对短板;三是提前出台明年校外住宿专硕的具体管理政策与机制。

关于后勤保障工作建议:一是要贯彻中央“过紧日子”要求,做好校园节约节能工作,将有限的办学资金用在刀刃上;二是要努力提升学校横向经济收入增量;三是切实贯彻实施学校安全生产三年行动方案,做好校园安全保障工作。

关于校园规划建设工作建议:一是进一步做好多校区规划顶层设计与长远规划,特别是在苏州校区的建筑设计与管理机制谋划中提前安排各院系、各部处深度介入;二是及时做好鼓楼校区新生学院2022年入驻的各项准备工作。

此外,大家在讨论中还就大型仪器设备共享管理、跨部处工作协调、优化体育课程及体育竞赛体系设计、进一步研究中外合作办学政策边界等问题提出了具体建议。

第五组

张亮代表第五组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第五组34位与会同志来自双创办、档案馆、体育部、哲学系、新闻传播学院等单位,副校长王志林全程参加讨论。大家一致认为,在过去8个多月时间里,在校党政班子的正确领导下,中国竞彩网坚持一手抓抗疫、一手促发展,既取得了抗击新冠肺炎疫情斗争的胜利,又在学校发展上逆势而上,“三大抓手”手手留痕,“十大专项”项项有进,取得令人振奋的新成就。成功的实践蕴含正确的思考、思想、思路。与会同志一致认为,当前,中国竞彩网正置身于“两个大局”、迂回于“两线作战”之中,必须坚定学校发展的道路自信,保持学校发展的战略定力,朝着既定目标,沿着既定道路,每一个人都行动起来,做出自己的“最大增量”,确保今年下半年的各项工作任务顺利完成。

与会同志还结合自己的工作,对学校发展提出意见和建议,现归纳总结如下:

第一,继续加大人才培养模式改革,持续贡献南大方案南大智慧。中国竞彩网秉持“与时代同呼吸、与民族共命运,谋国家之强盛,求科学之进步”优良传统,始终走在中国高等教育人才培养和研究生教育教学改革的前列,本科的“三三制”、硕士的“二三三”、博士的“四三三”,都发挥了显著的示范引领作用。当前,我国的高等教育和研究生教育都处于新的大变革时代前夜,中国竞彩网应超前识变、积极应变、主动求变,以“一流的大视野、中国的大需求、南大的新方位”为切入点,以更大的勇气、更大的魄力、更大的智慧,投身这一大变化,发挥新的更大作用。本科生院、研究生院的同志们建议,要把拔尖2.0、强基计划等与未来计划,也就是未来科学家、发明家、思想家培育计划,贯通起来思考谋划,着力构建“中国特色、世界一流、南大风格”的本硕博贯通拔尖人才培养新体系,为新时代中国的拔尖人才培养,提供南大方案,贡献南大智慧。

第二,“三全育人”“五育并举”可以更大发挥职能部门的作用。在中国竞彩网,人人都做实践者,个个都为立德树人根本任务的贯彻落实做贡献,不仅是院系的共识,也已经成为部处单位的共识。参与讨论的部处单位同志就如何发挥本单位的育人功能发表了很好的建议。“完全人格,首在体育。”体育部的同志表示,在胡书记、吕校长的亲切关心和大力支持下,中国竞彩网体育事业正处于几十年来最好时期,走在江苏高校前列,体育部有信心有能力为学校立德树人工作发挥更大作用,力争走到全国前列。档案具有存史、咨政、育人的功能。校档案馆的同志表示,可与团委等部门加强合作,以志愿者活动等形式进一步发挥档案育人功能,为“四史教育”、爱国爱校教育发挥应有作用。后勤集团的同志也就如何更好发挥服务育人功能谈了看法。

第三,加强内部协同,实现整体突破。中国竞彩网今天所要做的改革创新,绝大多数都是前人所未遇的新课题、系统性课题,本科生院新生院的创设、本硕博的贯通培养、“留学南大”品牌的建设、信息化系统的建设,包括专业硕士的住宿,等等,都不是一个院系、一个部处能够解决的。中国竞彩网应当箱抓信息化建设那样,打破单位壁垒,加强部门协同,再造优化流程,构成校内协同创新改革的新生态,推动改革创新达到整体突破的新高度。

王志林副校长在总结发言中回应了同志们的关切,表示学校在重大改革建设中特别重视顶层设计,特别重视师生的获得感,但成事关键在人,期待全体师生把思想统一到学校决策上来,真抓实干,与时间赛跑、用奋斗作答、向优异进军,为建成“第一个南大”继续做新的更大贡献。

第六组

何成洲代表第六组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第六组由来自社会学院、医学院、社科处、校医院等单位的同志组成,校党委常委、副校长邹亚军参加讨论。交流中共有18位老师发言,大家一致认为胡书记、吕校长的讲话鼓舞人心、令人振奋,八位分管校领导的报告生动详实,我们感受到南大的蓬勃朝气和无限活力,觉得南大的未来大有希望。本组老师们的交流讨论非常活跃,提出了几十条问题和建议。下面仅从五个方面加以总结和汇报:

一是本科教学:上半年在线教学中国竞彩网总体平稳顺利,还发现了线上教学有利的一面,并加以总结。返校后线下教学存在有些困难,教室资源比较紧张,部分设施落后。有老师反应,仙林校区300以上的大教室只有一间,不能满足需要,需要学校加大投入,统筹安排。

二是研究生教学:本科生教学学校支持力度大,投入资源多,相比之下研究生教学的资源比较少,关注度不高,导致部分青年老师不愿上研究生课程,影响了部分核心课程的传帮带。另外,研究生辅导员队伍人手不足,有些院系反映,600人研究生才一个辅导员。有些规定是否需要调整,比如副教授才能上研究生课程,随着一些名校的优秀博士毕业生的加盟,他们完全有能力胜任研究生课的教学。

三是关于苏州校区建设:南大苏州校区的人才培养与教学安排,是否需要一些学院参与谋划?现有学院能做什么贡献?如何与十四五规划相衔接?另外,苏州校区,文科如何介入并发挥贡献?文科是促进文明互鉴和人类文明共同体建设的重要力量,一流的苏州校区未来需要一流的文科力量。再有,苏州校区的建筑风格如何体现苏州和江南的人文底蕴?

四是关于大型仪器共享:部分大型仪器在大平台上,易于共享,但是也有部分大型仪器属于具体的课题组,共享效果差,一个原因是实验技术人员待遇偏低,工作效率不高,因而需要学校顶层设计,调动他们的积极性。

五是关于后勤保障:南大宿舍生活设施、活动场所不能满足学生的需求,比如:鼓楼校区的洗浴问题,非常困难,学生的抱怨比较多。呼吁加大民生投入,提高师生的幸福指数,与南大的地位相称。另外,老师们觉得教工工作午餐是不错的,但是建议搞“自助餐”,减少粮食浪费。

最后,作为南大人,我们要同舟共济,共创南大美好明天。

第七组

高方代表第七组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第七组参与讨论的同志来自教育研究院、信息化中心、离退休工作处等20个院系和职能部门,校党委常委、副校长王振林参加本小组。在两个小时的讨论中,大家对胡书记和吕校长上午报告精神进行深入交流学习,对党委、行政上半年工作总结、重点工作部署及如何推进部署展开讨论,特别是各位老师结合各自院系、部门及岗位职责,围绕学校和本单位中心工作,围绕三大抓手和十大专项任务的实际完成情况及未来推进情况进行了充分的交流,主要可以总结为两个方面:

第一,总结过去。大家一致认为,在上个学期,全校师生在党代会精神引领下,以饱满的精神和昂扬的斗志,共克时艰,开拓新局,围绕建设第一个南大、落实立德树人根本任务、推进双一流建设、提升治理体系等学校主体工作,扎扎实实、脚踏实地工作,勇于奉献。半年来,我们都深刻体会到学校把握时势、应对国家和时代需求,开拓办学新格局和新范式的巨大决心和投入;体验到南大人开拓创新,把思考变成思路、把想法变成办法、把认识变成行动的内驱动力和外在行动力。就像胡书记在报告中所说,上半年,我们一手抓抗疫,一手促发展,三大抓手手手有痕,十大专项,项项有进。大家都为上半年学校在各个方面工作取得的成绩感到振奋和鼓舞。

第二,面向未来。胡书记和吕校长的报告对下半年及未来工作进行详细部署,对于我们工作的具体展开有很强的引领性、指导性。在下半年的工作中,挑战与机遇依然同在。我们这组参与讨论的老师院系不同、岗位职责不同,在加强基层党建、学科建设、人才培养、队伍建设、管理监督等具体工作中,遇到的难点、堵点和突破点也不尽相同。大家针对具体工作中遇到的问题纷纷提出意见和建议,主要归纳为以下八点:职能部门联动,提高治理能力;把握重要机遇,加强人才引进;书院建设与本科招生结合;大类培养与A+学科建设联动;继续教育转型升级;推进南大附属医院建设,发挥地区优势,服务国家战略;研究宿舍调;a和后勤集团外聘员工激励管理。

王校长对上述问题都做了回应,并对学校相关政策和举措做了介绍。在讨论中,关于国际化问题有较为集中和深入的交流,有老师提出,国际化的具体路径应表征为学科化、中国化和融合化。

在讨论中和具体工作中,大家都有共识,要进一步强化目标导向和问题导向,要把握住上午胡书记报告中指出的六个关键变量,持续促进发展观念转变、发展方式转变、管理方式转变和做事方式转变,扎实推进吕校长部署的六大重点推进工作,以改革推进内涵式发展,以实干促进高质量提升。大家都表示,将继续以强烈的使命意识,发挥第一个南大人的自觉性、主动性和积极性,为建设第一个南大,实现学校事业发展的最大增量贡献力量。

第八组

王建华代表第八组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第八组由来自法学院、电子学院、化院、学科办等单位的34位同志们组成,校党委常委、副校长张峻峰全程参加。大家进行了热烈讨论,意见归纳起来一共是四个方面。

第一个是期待。听了胡书记、吕校长的报告,大家对于中国竞彩网未来的发展,特别是苏州校区的建设充满了期待,具体还包括对人才引进的期待、对教职工子女教育的期待、对留学生管理工作提升的期待、对信息化手段提升校园管理的期待,期待让学生感受到更多的温暖,让教职工感受到更多的获得感。

第二个是协调。如何协调各个校区之间的发展;如何协调本部与苏州校区的关系;如何协调自由探索与服务国家战略之间的关系,如何在双一流建设中坚持大学的精神;如何加强部门之间的协调与统筹。

第三个是差异。要尊重院系之间的差异,突出各个院系的特色和长处;尊重学科之间的差异;尊重人才培养的差异,学生管理要人性化,但同时也要有度;对不同的师资要差异化管理,满足每一位老师对于美好生活的向往。

第四个是创新。在有限的资源和编制条件下,要创新人才使用机制,在产学研方面进一步加大创新,希望改革的步子迈的更大一点。

第九组

蔡颖蔚代表第九组作大会汇报发言(佘治骏 摄影)

第九组成员来自28个院系、单位,副校长陆延青参加讨论。与会同志认真学习了各位校领导的工作报告,尤其是胡金波书记“抓住关键变量、争取最大增量”和吕建校长“把握大势拓展办学新格局、深化改革释放发展新动力”的主题报告,对2020年度把握“三大抓手”、落实“十大专项”工作的落实和推进进行了深入讨论。

大家认为,这次大会是对学校第十一次党代会精神的再明确,对任务的再落实,对思路的再升华,也是对“第一个南大”建设的再思考和再动员。与会代表提出要用“四善四最”去践行报告精神,也即用善谋的最强大脑增强自觉性,用善辨的最亮眼睛提高针对性,用善行的最快身手把握机遇性,用善韧的最大心脏践行主动性。

与会同志对下半年工作的目标任务,提出了如下意见建议:

第一,围绕“两区”建设,与会代表一致认为,这是中国竞彩网发展历程中的历史性、划时代举措,也是一流大学建设先行一步的代表性案例,代表建议在接下来的推进过程中要集全校之力进一步落细、落实各项行动计划。

第二,围绕高峰学科建设,建议一是集中优势学科力量,开展重大项目攻关,谋划科学成果新高峰;二是进一步加强学科平台建设,促进学科交流,建立学科共同体;三是平衡好学科高峰建设与人才培养对于学科支撑的需求,如美育教育开展对美学学科的需求。

第三,围绕第一资源开发成果,建议重视人才队伍的梯队性、层次性,在关注高层次人才队伍建设的同时,也需关注其他队伍群体,如专职科研队伍、实验技术人员队伍,尤其需关注其中青年教师群体。此外,有代表建议开展教职工身体素质增强计划。

陆延青校长一一回应了问题及建议。最后,与会代表一致表示,将同心同德、不折不扣、保质保量、准时准点地实现既定目标,做“最大增量”的一份子。